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viernes, 11 de octubre de 2013

¡FERTASE-LIMA UNIDA JAMAS SERA VENCIDA! ¡FERTASE-LIMA NO TRAICIONA Y MENOS CLAUDICA POR LA DEFENSA DE LOS TRABAJADORES!



FERTASE-PERU
FEDERACION NACIONAL DE REUNIFICACION DE TRABAJADORES ADMINISTSRATIVOS DEL SECTOR EDUCACION
RECONOCIDA CON ROSSP N. 106888-2013-MTPE/1/20.2

 


PRONUNCIAMIENTO

FERTASE-PERU, hace llegar a todos los trabajadores administrativos del sector educación de todo del Perú el saludos sindical y de clase una organización fundada con mas de 40 sindicatos provinciales de las diferentes regiones del país como: Lima, Cusco, Ica, Lambayeque, Apurímac, Ancash, Piura, Tumbes, Ayacucho, Moquegua y otros sindicatos provinciales de las regiones, nuestro objetivo es la única defensa de los trabajadores administrativos, sindicatos que siempre estuvimos en las grandes jornadas nacionales de lucha cuando  fuimos  parte de una Federación,  quienes en una actitud DICTATORIAL  por realizar PARALELISMO, cuando nunca tuvimos la idea de DIVIDIR ninguna organización nacional siempre mantuvimos nuestra posición contraria a los ideales de los Dirigentes Nacionales y ser contraria no es DIVIDIR ni hacer PARALELISMO  a la (Fentase), sin embargo en Lima y otras regiones hubo una represión MATONESCA  de estos Dirigentes Imponiendo asambleas minoritarias y sacando sindicatos paralelos para debilitar a sus propias bases afiliadas creando muchos sindicatos en Lima hasta con 10, 15 y 25 personas con el propósito de derrumbar y tumbar a los sindicatos históricos de Lima quienes fueron el soporte de Grandes Lucha de (fentase) ahora estos Dirigentes dieron las espaldas mancillándoles y confundiendo  a las bases que somos los divisionistas. Producto de su  torpeza crearon otra Fentase Lima que hoy no representa a nadie ni ante las  autoridades de Dirección Regional de Lima solo en papales, los sindicatos de Lima ahora bases fundadoras de FERTASE-PERU, llegaron a ser Reconocidas por la Dirección Regional de Educación de Lima Metropolitana  como única Federación Regional mayoritario absoluto a FERTASE LIMA con RDR. N 5293-2013.
Hacemos conocer a todas los sindicatos a nivel nacional FERTASE-PERU, fue creada dentro de su independencia  jurídica y legal, al no ser parte de esta organización nacional  dentro del DERECHO de SINDICALISMO en una organización nacional hoy FERTASE-PERU, reconocidos por el Ministerio de Trabajo con ROSSP. N. 106888-2013-MTPE/1/20.2 sin embargo votan gritos de su impotencia Dirigencial al llamarnos traidores y divisionista,  TRAIDORES y DIVISIONISTAS son ellos o no recuerdan que después FUNDAR, la Confederación Nacional de Trabajadores Estatales CTE,   DIVIDIERON Y DILITARON la CTE, con el único propósito en el Tiempo de crear otra organización estatal de FACHADA llamada UNASSE (Fentase), que ni sus propias bases son parte de esa organización, entonces este estilo de trabajo en los sindicatos de Lima y las Regiones dividieron a las bases creando sindicatos paralelos juntas  Directivas, y la historia hoy demuestra que Lima no representan a nadie. porque somos FERTASE REGION LIMA METROPLITANA , hoy base de FERTASE PERU.



LA LUCHA SOBRE LA LEY DEL SERVICIO CIVIL LEY 30057

La lucha constante de nuestra Federación desde que se presento el Ante-Proyecto de Ley 1846 al Congreso en el mes de enero fue el archivamiento total de la Ley, en las calles y ante el Congreso de la Republica y no a la Reforma de la Ley del Servicio Civil, sin embargo desde sus inicios quienes se atribuyeron la representación de los ESTATALES, coquetearon ante el Congreso llevando propuestas a  la Reforma de la Ley Servir es por eso, nunca exigieron el archivamiento y estas  Centrales Sindicales CITE y UNASSE, asumieron la conducción de los estatales para sus apetitos personales tampoco nunca aceptaron iniciar la Huelga Nacional. Sin embargo se antepusieron ante el Presidente Ollanta Humala para dialogar con el PCM y aceptar la reglamentación que fue concretizado el 25 de Julio al firmar un ACTA de los ESTATALES con la PCM, como  primer punto reglamentación de la Ley 30057 consta el acta.  Muy a pesar que el acuerdo nacional de los estatales el 19 de Julio donde se aprobó por mayoría si la DIALOGO con el único propósito de DEROGATORIA  de la Ley fue  CONSIGNA NACIONAL, sin embargo TRAICIONARON estos acuerdos firmando la reglamentación.
En su afán de TRAICIONAR los acuerdos y los principios de los trabajadores estatales y garantizar la estabilidad laboral, estas centrales sindicales que no representan el sentir de todo sector publico mantienen su posición FIRME, que un momento aceptaron la REFORMA de la Ley ahora plantean la MODIFICATORIA DE LA LEY disque que solo  algunos artículos son lesivo al  trabajador por el resto del contenido es una MARAVILLA, hecho fue rechazo por todos los estatales el 26 de Setiembre en una Jornada Nacional de Lucha por la CGTP, que salimos a las calles por la DEROGATORIA hasta el final, clamor nacional y no de una minoría manipulada de  FENTASE ahora convertido en UNASSE y los perros de la CITE donde siempre son vendidos ante el Estado. Por eso nuestro repudio total a estos verdaderos que TRAICIONAN el movimiento sindical y los acuerdos de los estatales. Esperando ser firmes con nuestras luchas y objetivos por la verdadera defensa de los trabajadores estatales.

23 DE OCTUBRE MOVILIZACION NACIONAL AL CONGRESO

 La FERTASE-PERU, base de la Central de Trabajadores Estatales CTE-PERU, conjuntamente en una jornada única estaremos movilizándonos al Congreso de la Republica este 23 de Setiembre, exigiendo:

1.    INCREMENTO DE PRESUPUESTO PARA EL PAGO DE DUEDA DEL DU 037, con sentencia y sentencia judicial.
2.     Inclusión en el Presupuesto del 2014 el pago de los estímulos de CAFAE pasen a nuestras remuneraciones  los S/ 450.00 nuevo soles.
3.    Pago de 300 nuevos soles del CAFAE del 2012 de Julio a Diciembre y deuda a las regiones de CAFAE, de los S/. 50.00 nuevos soles desde Enero 2013.
4.    Por Incremento de remuneraciones y deuda social (25, 30 años, sepelio luto 30% por desempeño de cargo, etc.)
5.    Por la Derogatoria de la Ley 30057 Ley del Servicio Civil.

¡VIVA LA LUCHA ESTATAL!
¡REGLAMENTACION DE LA LEY SERVIR ES TRAICION!
¡DEROGATRIA DE LA LEY SERVIR!



FERTASE-PERU: Jr. León García 279 2do Piso Santa Catalina – la Victoria Lima
Telf. RPM  #951886401 – 988808478
Correo Electrónico fertaseperu@hotmail.com








FERTASE-LIMA
  

23 DE OCTUBRE MOVILIZACION AL CONGRESO DE LA REPUBLICA
30 DE 0CTUBRE MOVILIZACION AL MINEDU
05 DE NOVIEMBRE PARO NACIONAL IMPULSADO DESDE LAS BASES


¡PAGO TOTAL DEL D.U. 037  Y LOS INTERESES DE ACUERDO A LEY 29702 CON Y SIN SENTENCIA JUDICIAL!!!
¡¡¡PAGO DEL INCENTIVO DEL CAFAE DE JULIO A DICIEMBRE 2012!!!!
¡¡RETORNO DE LOS 300 SOLES A LA BOLETA DE PAGO!!!
¡¡¡¡DEROGATORIA DE LA LEY 30057 DEL SERVICIO CIVIL!!!


  El Comité Ejecutivo de la Federación Regional de Trabajadores del Sector Educación, (FERTASE-LIMA METROPOLITANA), afiliada a la  FERTASE-PERU,CONTASE,CTE-PERU y CGTP, saluda fervorosamente a los afiliados de las diferentes bases de Lima Metropolitana, a los trabajadores administrativos leales en la lucha de nuestra gloriosa Federación Regional con la finalidad de felicitar la consecuencia de los afiliados de las diferentes bases de Lima Metropolitana afiliados al: SITASE UGEL 01, SITRAUSE 02, SITASE UGEL 03, SITASE-COMAS, SUTACE UGEL 05, SITASE UGEL 06, SITASE UGEL 07, SITASE DRELM, SITAIPM, por su consecuencia en LUCHA SINDICAL, la dirigencia de FERTASE-LIMA, tiene una tarea fundamental de seguir trabajando por tod@s los trabajadores de Lima Metropolitana, es motivo de comunicar las diferentes acciones emprender, habiendo acordado en la reunión del Secretariado de la CTE-PERU, FERTASE-PERU Y FERTASE-LIMA llevar adelante la preparación y ejecución de la MOVILIZACION al CONGRESO DE LA REPUBLICA el día 23 de Octubre teniendo como concentración PLAZA UNION a horas 10:00 a.m con la finalidad de EXIGIR: 1.-Aumento de Sueldos, 2.-Solución a las Demandas de los Trabajadores de Educación y Salud 3.- Situación de la Inconstitucionalidad de la Ley del Servicio Civil y su Derogatoria.
De la misma manera se ha acordado MOVILIZARNOS AL MINEDU el día 30 de OCTUBRE la Concentración en el MUSEO DE LA NACION  a horas 1:00 p.m a fin de solicitar el cumplimiento de nuestra PLATAFORMA DE LUCHA REGIONAL Y SECTORIAL: 1.- Incremento de Remuneraciones de acuerdo a la Canasta Básica Familiar-2014. 2.-Sinceramiento y transparentar el módulo de Recursos Humanos de cada Unidad Ejecutora-DRELM y UGELes. 3.-Mayor Presupuesto 2014 para el-Incremento de la Escala Base del CAFAE a S/. 600.00. - Pago de los devengados e Intereses legales del D.U. 037 con sentencias cómo cosa juzgada y sin sentencias de acuerdo a la Ley 29702, con Presupuesto del MED-2013.- Pago del 30% de Bonificación Diferencial al Cargo. - Pago de 25 y 30 años de Servicios Oficiales, Subsidio por Luto y Sepelio de acuerdo a la Resolución Nº 01-SERVIR.- Actualización del Pago del IGV.- Pago de Servicio de Comedor a los Trabajadores de Lima Metropolitana.4.- Retorno de los Incentivos del CAFAE a la Boleta de Pago y sean parte de la Remuneración Pensionable. 5.- Emisión de Resolución de SERVIR de los Recursos de Apelación  del Proceso de Nombramiento 2011, habiendo transcurrido dos años. 6.- Moralización en el Sector Educación.7.- Rechazo a los descuentos compulsivos de la Derrama Administrativa Lima, al amparo de las autoridades de las Ugeles. 8.- Respeto al fuero sindical y a la bases de FERTASE-LIMA.
El 19 de Octubre se llevara a cabo la ASAMBLEA NACIONA DE DELEGADOS DE LA CGTP a horas 10:00 a.m en el local de Construcción Civil ubicado en Cangallo-La Victoria.
El 23 de Octubre a las 4.00 p.m se llevara a cabo la ASAMBLEA NACIONAL DE DELEGADOS DE LA CTE-PERU, en el local de los TELEFONICOS que está ubicado en  Av. Uruguay cuadra 335 y Av. Wilson frente a COMPUTRONIC.
El 24 de Octubre a las 4.00 p.m se llevara a cabo la ASAMBLEA REGIONAL DE LA FERTASE-LIMA Y SUS BASES en la I.E. del distrito de Chorrillos de la jurisdicción de la UGEL 07
El 05 de Noviembre del 2013 se acordó la convocatoria a un  PARO NACIONAL DE LA FERTASE-LIMA-FERTASE-PERU Y LAS BASES DE LA CTE-PERU, con la finalidad de exigir al Presidente, Ollanta Humala, la solución de los diversos problemas sociales y laborales que aquejan a la mayoría de los trabajadores  del Sector Educación y Salud quienes han asegurado su participación en esta medida de lucha. Asimismo exigiendo la DEROGATORIA de la Ley 30057 del SERVICIO CIVIL, en rechazo a la reformas laborales y en defensa de los derechos laborales y populares
El 08 y 09 de Noviembre del 2013 se realizara el CONGRESO NACIONAL DE LA CTE-PERU a partir de las 9:00 a.m, para lo cual se deberá acreditar a los delegados de base para que puedan participar de dicha convocatoria como FERTASE-LIMA y sus bases Regionales, estas son las tareas a realizar por los dirigentes de las bases y lograr tener la mayor difusión mediante la prensa y diferentes medios de comunicación con la finalidad que nuestros afiliados tenga pleno conocimiento de las diferentes acciones a realizar. La FERTASE-LIMA fiel a los principios sindicales acuerda ratificar los acuerdos arribados por nuestros dirigentes y delegados de bases.
Para FERTASE-LIMA, como organización sindical representativa y MAYORITARIA reconocida por la RDR Nº 5293-2013 no ha sido fácil durante estos más de 9 años de vida institucional como Federación Regional llegar al sitial que nos han ubicado los trabajadores de Lima Metropolitana por ser honesta, luchadora, transparente y sobre todo por no HABER TRAICIONADO LOS ACUERDOS Y MENOS HABER FALTADO LA CONFIANZA DE LOS TRABAJADORES, nos guiamos y nos conducimos por la línea de LA VERDAD, porque no traicionamos y mucho menos vendemos Huelgas o Paros para tapar los fracasos de las “buenas gestiones” que disque realizan otras “FEDERACIONES” con relación al retiro de los S/.300.00 de la Boleta de Pago para pasarlos a los Incentivos del CAFAE, no utilizamos el cargo de dirigente Nacional, Regional y Sectorial para promocionar y lucrar los descuentos de la Derrama Administrativa Lima, No saludamos públicamente al Presidente Humala a través del diario de   “La Republica” el famoso incremento del CAFAE lo cual fue falso y mucho menos engañamos a los trabajadores a nivel nacional del incremento del CAFAE de S/. 100.00 (Junio-2011 a partir de Enero 2012), así como el Incremento de S/. 250.00 a partir de Enero 2013 según Acta de Trato Directo el no cumplirlo es calificado como ALTA TRAICION para la clase trabajadora, No haber logrado el pago del Bono de Productividad  por única vez para Lima Metropolitana del 2010 de S/. 100 soles (Marzo), la Bonificación del D.U., 045 del 2011 de S/. 2,000 Nuevos Soles Para el Pliego 10, Ni haber cumplido con el pago del importe de S/. 700 soles dejado de cobrar por Incentivos del CAFAE de Marzo a Diciembre-2010 a los trabajadores de los IST y CETPROS a nivel Nacional, si esta es la casta dirigencial enquistada por más de tres décadas NOSOTROS LOS NUEVOS CUADROS DIRIGENCIALES NO QUEREMOS SER COMO ELLOS MENTIROSOS, FALSOS, TRAIDORES, DIVISIONISTAS, FARISEOS, MERCANTILISTAS, MAFIOSOS Y DESLEALES por estas consideraciones buscaremos una nueva Reorientación en el Movimiento Sindical y lo haremos como sabemos hacerlo, en las calles, en las plazas, en el sindicato, federación, confederación y la CGTP en todos los espacios que se presenten para desenmascarar a los falsos y traidores del movimiento sindical , a nuestros  compañeros leales y consecuentes nuestro abrazo fraternal; para ellos nuestro JURAMENTO DE SEGUIR LUCHANDO inquebrantablemente y  que hemos de morir cien veces antes que traicionar la causa de lucha y clase en beneficio del pueblo trabajador de Educación, “Las ideas y los valores del alma, son nuestras únicas armas; no tenemos otras, pero tampoco las hay mejores”. VIVA LA LUCHA DE CLASE SIEMPRE DE PIE Y NUNCA DE RODILLAS.
Esta la forma como trabaja la FERTASE-LIMA solo en las calles con decisión, valiente y coraje, todos los trabajadores administrativos de la región de Lima Metropolitana están convocados a recuperar sus derechos arrancados por la fuerza, por este gobierno pro imperialista, implementador de la política neoliberal del imperialismo, contra nuestra clase trabajadora y pueblo.

¡VIVA EL PARO NACIONAL CÍVICO POPULAR DEL 26 DE SEPTIEMBRE!

¡¡¡ SI EL PRESENTE ES DE LUCHA, EL FUTURO SERÁ NUESTRO!!!!
¡¡¡NO A LOS DESPIDOS MASIVOS DE LOS TRABAJADORES!!!
¡VIGENCIA Y DEFENSA DEL DECRETO LEGISLATIVO 276!

¡¡¡ FERTASE ES UNA SOLA Y NADIE LA DIVIDE!!!

¡¡¡ ABAJO LA LEY DEL SERVICIO CIVIL Y LA REFORMA PRIVATIZADORA DEL SECTOR ESTATAL ¡¡¡
 
Lima, 11 de Octubre del 2013.

CER-FERTASE-LIMA METROPOLITANA

BLAS SUAREZ CHIRINOS
 SECRETARIO GENERAL
 EDWARD FLORES ALARCON   HUGO CHUMBIRAICO SALVATIERRA SECRETARIO  DE DEFENSA      SECRETARIO DE  ORGANIZACION 
email: fentase-region-lima@hotmail.com
fertaselima-2014@hotmail.es





















TC ADMITE A TRÁMITE DEMANDA DE INCONSTITUCIONALIDAD CONTRA LEY DEL SERVICIO CIVIL




 El Tribunal Constitucional resolvió admitir a trámite la demanda de inconstitucionalidad (Expediente Nº 00018-2013-PI/TC) interpuesta por el 25% del número legal de congresistas contra la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil, corriéndose traslado de la demanda al Congreso de la República conforme a lo establecido en el Código Procesal Constitucional.



El TC señala que del documento presentado y los anexos adjuntados se observa que la demanda ha sido presentada dentro del plazo establecido en el Código Procesal  Constitucional   e interpuesta por el porcentaje legal requerido de congresistas, conforme se desprende de la certificación expedida por el Oficial Mayor del Congreso de la República, mediante la cual se deja constancia que las firmas que aparecen corresponden a 34 congresistas de la República.



Lima, 04 de octubre de 2013                                                                      













Yonhy Lescano
PREOCUPACIÓN POR CÓMO SE VA A MANEJAR LA CTS DE LOS ESTATALES
… el congresista por Acción Popular Yonhy Lescano señaló que esto tiene que ir manejándose a voluntad del trabajador y no del Estado, porque está cortándose la libertad del servidor para disponer de su patrimonio, lo cual es inconstitucional.

"Este gobierno está violando muchos derechos de los trabajadores con esta Ley del Servicio Civil, por eso presentamos una demanda de inconstitucionalidad ante el Tribunal Constitucional. Aquí el MEF se convierte en el gran cajero de la CTS de los trabajadores estatales", dijo.

Reconoció que a pesar de que actualmente hay casos en el sector público en los que se paga directamente la CTS a los trabajadores, es preferible depositarla en un banco, para evitar los malos manejos o incumplimiento de parte del Estado, "pues este mecanismo deja huella que se está cumpliendo con el depósito de este beneficio laboral".

"Creo que el trabajador debe disponer si se deposita en el banco o se le paga directamente, pero con una prueba irrefutable de que se está abonando su CTS. Una opción interesante sería depositar la CTS en el Banco de la Nación", manifestó.
...
Fuente: http://www.larepublica.pe/06-10-2013/preocupacion-por-como-se-va-a-manejar-la-cts-de-los-estatales





Pedirán modificar Ley Servir por pago de CTS
Martes, 08 de octubre de 2013 | 4:30 am





PREOCUPACIÓN. Funcionarios públicos continúan teniendo dudas sobre el nuevo régimen laboral, pues hay puntos que podrían perjudicarlos.

Debate. Legisladores aseguran que hay resistencia del gobierno para que no se modifique la Ley y dijeron que llevarán el tema al Congreso. TC respondería ante demanda de inconstitucionalidad el próximo mes.

Continúa la polémica sobre la Ley del Servicio Civil (Servir), ya que la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) de los trabajadores no sería depositada en una entidad bancaria, sino custodiada por el Ministerio de Economía y Finanzas (MEF).
Congresistas de distintas bancadas han calificado la propuesta del Ejecutivo de inconstitucional, por lo que pedirán modificar la ley.
El presidente de la Comisión de Trabajo del Congreso, Carlos Tubino, opinó que el "paternalismo encubierto del Estado limita a los trabajadores".
"El gobierno autodenominado de la Inclusión Social se ha olvidado de los trabajadores del sector público. Los limita y los cree incapaces de administrar sus propios fondos. El gobierno está cometiendo un grave perjuicio a la economía familiar", sostuvo.
Agregó que la Ley Servir fue presentada como un instrumento para mejorar la calidad del Servidor Público, pero esta medida, que restringe el pago de la CTS, no guarda relación con dicho fin.
"Esto les niega la posibilidad de que utilicen su CTS como respaldo para acceder a préstamos hipotecarios, vehiculares, personales, etc.", comentó.
Por su parte, el congresista Juan Carlos Eguren se mostró descontento con la propuesta del Ejecutivo ya que hace una discriminación de derechos.
"Actualmente los trabajadores del sector privado deciden el destino de su CTS, ya que el tema de intereses que ganan por éste les abre oportunidades de crédito", mencionó.
Y es que se estima que alrededor de 87 mil trabajadores del Estado dejarían de ganar intereses con esta iniciativa del gobierno. Con esta medida el empleado público ya no tendrá dos depósitos al año, en mayo y noviembre, como pasa en el sector privado, ya que será la entidad en donde labora la responsable del pago cuando se termine la relación laboral.
Eguren agregó que hay una fuerte resistencia del gobierno para que no se modifique este punto, ya que anteriormente se presentó un proyecto para modificarlo pero fue archivado.
No obstante, aseguró que su bancada continuará intentando, por lo que podrían volver a replantear el proyecto archivado.
En tanto el congresista Yonhy Lescano señaló que están a la espera de que el Tribunal Constitucional (TC) continúe el proceso de demanda de inconstitucionalidad que presentaron en contra de la Ley Servir, para iniciar nuevamente el debate en el Congreso. El fallo podría darse el próximo mes.
"Esa ley es inconstitucional por varios puntos, dentro de los cuales está la retención de la CTS y el tiempo de servicio no computable", dijo.
Finalmente, Lescano dijo que la Ley Servir no está financiada y que por eso hay el interés de retener la CTS del trabajador hasta su cese.
 Según el MEF, norma mejora la CTS a estatales
 La nueva Ley del Servicio Civil reconoce el derecho a la Compensación de Tiempo por Servicios (CTS) del trabajador estatal y establece un nuevo método de cálculo en función del 100% del promedio de sus últimos 36 ingresos permanentes, aseguró el Ministerio de Economía y Finanzas.
En nota de prensa, sostiene que la norma elimina la condición de desigualdad existente entre los servidores públicos de los regímenes laborales 276, 728, que perciben CTS, y los CAS (Contrato Administrativo de Servicios) que no tienen este derecho.
Precisa que el cálculo de la CTS se hará a partir de la incorporación del trabajador al nuevo régimen. Los años anteriores tendrán el método de cálculo del régimen de origen.
Finalmente, el MEF sostiene que cada entidad prevé en su demanda presupuestal los recursos para el pago de la CTS de sus trabajadores.
 Claves
Los depósitos al Sistema de Cajas Municipales de Ahorro y Crédito (CMAC) referentes a las CTS alcanzaron los S/. 1,808 millones al cierre de agosto.

Actualmente las Cajas te pagan entre 8% y 11% de interés anual por el depósito de CTS.

 






LESCANO: ES INCONSTITUCIONAL RETENER CTS HASTA FINAL DE RELACIÓN LABORAL

La retención del CTS hasta el final de la relación laboral, posibilita que no se les deposite. En muchos casos el Estado ha sido moroso e incluso con sentencias judiciales, dijo Lescano.
El congresista Yonhy Lescano calificó como “inconstitucional” la medida por la cual los trabajadores del Estado que ingresen al nuevo régimen de la Ley de Servicio Civil ya no puedan elegir una entidad financiera donde les depositen el pago correspondiente a la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS).
Lescano explicó en RPP Noticias que a los empleados públicos sujetos a la Ley Servir se les pone en desventaja respecto a los trabajadores del sector privado. “El hecho que se les retenga sus pagos por CTS hasta el final de la relación laboral, posibilita que no se les deposite y no se les pague. En muchos casos el Estado ha sido moroso en el pago de muchos derechos laborales e incluso con sentencias judiciales”, dijo en Ampliación de Noticias.
Pidió que la norma sea rectificada en la Ley de Presupuesto y se cree un dispositivo para que los descuentos por CTS de los empleados públicos y privados sean depositados en un banco dos veces por año, y de esa manera, dijo, se va a asegurar esos pagos para que los empleados puedan disponerlos ante cualquier necesidad.
“Tenemos que extirpar esta disposición discriminatoria e inconstitucional que podrían sufrir más de 200 mil trabajadores públicos”.
Informó que hace cinco meses, 36 congresistas presentaron una moción de inconstitucionalidad contra la Ley Servir “porque así como esta hay otras normas inconstitucionales que vulneran el derecho de los trabajadores”, puntualizó.
Fuente: http://www.rpp.com.pe/2013-10-10-lescano-es-inconstitucional-retener-cts-hasta-final-de-relacion-laboral-noticia_638145.html
Jueves, 10 de Octubre 2013 | 8:57 am

 












NOTA DE PRENSA
Casi dos años después de emisión de reglamento
NO SE HA IMPLEMENTADO CUENTAS INDIVIDUALES DE FONAVISTAS
Tampoco se ha cumplido con cautelar los S/. 1 000 millones que llegó a recaudar la Comisión Ad Hoc
El congresista Yonhy Lescano, miembro titular de la Comisión de Fiscalización denunció que luego de casi dos años de emitido el Decreto Supremo 006-2012-EF que contiene reglas precisas para el proceso de devolución del dinero de los fonavistas, no se se cumplió con implementar las cuentas individuales de los beneficiarios, y menos notificar a cada fonavista el valor total actualizado de sus aportes como lo ordenan los literales g) y h) del artículo 8° de la mencionada norma. Estas dos constataciones se desprenden del informe que el parlamentario solicitó al MEF.
Como consecuencia, no se ha devuelto ni un centavo a estos beneficiarios, pese a que se llegaron a acopiar no menos de S/. 1 000 millones, que estuvieron bajo el control de la Comisión Ad como fondos intangibles por mandato del artículo 14 del citado decreto; pero ahora hay total incertidumbre sobre estos recursos. Lescano agregó, que se está incubando por la negligencia de la Comisión Ad Hoc y la intromisión en el trabajo de ésta por parte del Ministerio de Economía y Finanzas, un gran descontento social, que se percibe en los conos de Lima Metropolitana, donde numerosos grupos de fonavistas reclaman insistentemente que el gobierno cumpla con la Ley 29625 (de devolución de recursos del FONAVI) y su reglamento. Estos reclamos los ha recibido masivamente durante las semanas de representación congresal, cuando él acude personalmente a los distritos de Independencia, San Juan de Lurigancho, Ate Vitarte, Villa María del Triunfo, Villa El Salvador, entre otros, para recibir las demandas, reclamos, denuncias y quejas de la población.
El parlamentario adelantó que solicitará se incluya una partida especial en la Ley del Presupuesto del 2014 para asegurar que el Estado honre esta obligación, y no se siga burlando las expectativas del pueblo.
Lima 2 de octubre del 2013.









Congresista Yonhy Lescano, sustentará el informe oral sobre la Demanda de Inconstitucionalidad contra la Ley de Reforma Magisterial, mostrando una vez más con hechos concretos su permanente compromiso en la defensa de los derechos de los profesores.
Día : 11/10/2013
Hora : 9:30 a.m.
Lugar : Sede del Tribunal Constitucional, Calle Misti Nº 102- Yanahuara – Arequipa.







EL FRENTE AMPLIO SE SOLIDARIZA CON EL COMPAÑERO MARIO HUAMÁN ANTE LOS ATAQUES DE LA DERECHA NEOLIBERAL Y EL ACTUAL GOBIERNO

El país está siendo testigo de la brutal forma de cómo se quiere destruir la imagen y la trayectoria de uno de los más importantes dirigentes del movimiento sindical peruano y conductor de una de las más significativas centrales laborales del país, como es la Confederación General de Trabajadores del Perú.
Las herramientas que la derecha neoliberal y el gobierno utilizan para desprestigiar, difamar e injuriar a Mario Huamán son los medios masivos de comunicación como la televisión, prensa escrita, radio e internet, ahora concentrados en manos de un solo grupo económico y mediático e, invadidos por una suerte de periodistas de opinión y analistas políticos al servicio de los grandes intereses. La razón: cuestionar y luchar contra el modelo neoliberal y un crecimiento que solo favorece a unos pocos.
Estamos seguros que nada de esto detendrá al compañero Mario Huamán de continuar al frente de los trabajadores, en la búsqueda de una patria y de una democracia para todos, con justicia social.
El Comité Promotor Nacional del Frente Amplio se solidariza con el compañero Mario Huamán instándolo a no dejarse amilanar por estas acciones desesperadas de quienes creen que el Perú es propiedad de unos pocos y llama a las organizaciones sociales, sindicales, políticas, colectivos diversos, juveniles, medioambientales y otros a desagraviar a Mario Huamán de tan escandalosa persecución política y mediática.
Fraternalmente,
Comité Promotor Nacional del Frente Amplio
Lima, 3 de octubre, 2013







MINISTERIO DE EDUCACIÓN - MINEDU
D.L. 1057 Régimen especial de Contratación Administrativa de Servicios
www.minedu.gob.pe


El Ministerio de Educación - MINEDU, convoca a concurso para ocupar cerca de 100 plazas CAS en las diferentes áreas de la sede administrativa.

CONVOCATORIA OCTUBRE 2013

» Instrucciones a los postulantes

Las personas interesadas deberán presentar, en sobre cerrado, dirigido a la Unidad de Personal y consignando, como referencia, el número de convocatoria a la que postula, los siguientes documentos:

• Formato de Declaración Jurada (en original) debidamente suscrito. Formato Actualizado el 28 Ene. 2013.
[ descargar formato ]

• Etiqueta para la presentación de sobres. Formato Actualizado el 28 Ene. 2013.
[ descargar formato ]

• Formato Estándar de Hoja de Vida (en original) debidamente suscrito y documentado. Formato Actualizado el 28 Ene. 2013.
[ descargar formato ]

• Copia Simple del DNI o Carné de Extranjería, de ser el caso (vigente y legible).

Las personas que cumplan con los requisitos enunciados, deberán enviar la documentación antes señalada, a la MESA DE PARTES del Ministerio de Educación, sito: Calle El Comercio N° 193 - San Borja, en las fechas y horas indicadas en la convocatoria.

NOTA:

Las postulaciones que se reciban en otro formato no serán consideradas aptas para el proceso.

Los postulantes deberán verificar en la pestaña de Resultados Preliminares, si se encuentran aptos (haber alcanzado un mínimo de 70 puntos en la evaluación curricular) para las siguientes etapas del proceso, tales como la entrevista personal, y de haberse considerado, la evaluación psicológica y/o evaluación técnica.

El puntaje total mínimo requerido en la evaluación es de 70 puntos.

No se devolverán las propuestas presentadas, por ser parte del expediente de la convocatoria.

Para ver las anteriores convocatorias, ingrese a: [ histórico de convocatorias ]

CONVOCATORIA CAS
www.minedu.gob.pe/transparencia/2013/cas.php

• MÁS INFORMACIÓN PÁGINA WEB MINEDU:
www.minedu.gob.pe


















C O T R A P U C 
COMUNICADO
¡¡POR LA DEROGATORIA DE LA LEY DEL SERVICIO CIVIL N° 30057 Y PAREMOS A LOS DESPIDOS MASIVOS DE LOS CAS!!
Los Trabajadores CAS, a nivel nacional, organizados en la Coordinadora de Trabajadores Públicos Contratados (COTRAPUC) nos dirigimos a todos los trabajadores estatales, a la opinión pública y a los trabajadores contratados CAS, en particular, para manifestar lo siguiente:
1.      Los trabajadores CAS, que en su mayoría hemos sido SNP durante varios años, rechazamos y condenamos  totalmente esta ley que es inconstitucional, antilaboral y vulnera los convenios de la OIT ratificados por el Estado peruano y que, en su trasfondo, busca imponer su régimen a costa  de despedirnos  masivamente, en las mismas palabras de SERVIR:  “sin embargo, los servidores CAS no podrán optar por quedarse en él, en tanto es un régimen temporal, de acuerdo a su norma de creación (D.Leg 1057)”; esto significa claramente autorizar los despidos indiscriminadamente y sin tener en cuenta el tiempo de servicios.
2.      A esta Ley no le importa, en lo más mínimo, el tiempo de servicios por años de desnaturalización de contratos que hemos tenido, desconoce todos los derechos vulnerados en los contratos de SNP y CAS del que hemos sido víctimas. Y nos humillan tratándonos como un concursante nuevo, sin ningún tipo de reconocimiento para pasar al nuevo régimen de servicio civil.
3.      No existe ninguna garantía para que un CAS, que labora años, pueda ganar limpiamente una plaza en un concurso, porque dependerá del trato que tengas con tu empleador y de acuerdo a eso te calificarán para ganar o perder y de esta manera hacer ingresar a gente vinculada con el gobierno, como ya lo están haciendo ahora.
4.      Con todo esto, definitivamente, a los trabajadores CAS nos están atropellando en la peor forma y pretenden utilizarnos para crear los puestos del servicio civil y el plan es despedirnos por cientos de miles durante este año y en diciembre cuando se venza el contrato a todos, con el cuento de que es un régimen temporal y se han vencido los contratos, se pretende desconocer derechos adquiridos y el derecho al trabajo.
5.      ¿Qué hacer ahora? En el plano de la lucha sindical ese combate tenemos que redoblarlo más y planificar mejor las medidas contundentes y radicales, no podemos esperar tranquilos la buena voluntad de los empleadores y del Estado, ni confiarnos de que por ser amigos y conocidos de los “jefes” podremos ganar una plaza, eso no ocurrirá porque a este gobierno solo le interesa despedirnos y, con nuestro sacrificio, meter a su gente.
6.      En el plano legal y jurídico tenemos la recomendación para los trabajadores CAS que de manera INDIVIDUAL interpongan ACCIONES DE AMPARO judicializando la mantención de sus contratos de trabajo, porque nuevamente van a concursar sin tener seguridad de ser elegidos con riesgo de la pérdida de su relación contractual y que los sindicatos también usen dicha demanda, acciones de amparo de inaplicabilidadde la ley por inconstitucional y políticamente apoyar y generar una gran corriente de opinión por que el nuevo TC declare la inconstitucionalidad de la ley.
Tenemos que estar,  los más de 240 mil CAS, más unidos que nunca ante el inminente hecho de despidos masivos que quiere imponer este gobierno, pues en la lucha le demostraremos que estamos dispuestos a combatir hasta las últimas consecuencias y no descansaremos hasta su derogatoria total.
¡POR LA DEROGATORIA DEL LA LEY N° 30057 DEL SERVICIO CIVIL!!
¡TODOS A LA GRAN MARCHA DE LUCHA EL 27 Y 28 DE JULIO!!
¡¡PAREMOS LOS DESPIDOS MASIVOS Y REDOBLEMOS NUESTRAS ACCIONES DE LUCHA!!

COMITÉ DIRECTIVO DE LA COTRAPUC




AUDIENCIA CON EL DIRECTOR Y FUNCIONARIOS DE LA UGEL 07

ING. GUANILO ASESOR Y JEFE DE LA UNIDAD DE GESTION INSTITUCIONAL DE LA UGEL 07

DIRECTIVA DEL SITASE UGEL 07

DIRIGENTES DE FERTASE-LIMA, FERTASE-PERU Y SITASE UGEL 07







REUNION DE LA DIRECTIVA DE FERTASE-LIMA EN EL AUDITORIO DE LA UGEL 07-SAN BORJA-LIMA















CEN AMPLIADO DE FERTASE-PERU Y DIRIGENTES DE BASES-OCTUBRE-2013















ATENCIÓN A TODOS LOS TRABAJADORES DEL SECTOR EDUCACIÓN QUE TODAVÍA SIGUE VIGENTE LA R.M. Nº 571-94-ED, EN EL MARCO DE LA LEY DEL SERVICIO CIVIL

Los Trabajadores Administrativos de Educación siguen gozando de los 03 días de permiso al año con goce de remuneraciones R.M. Nº 571-94-ED) en tanto no se emita la norma que regularicen nuestra situación laboral.
REGLAMENTO DE CONTROL DE ASISTENCIAY PERMANENCIA DEL PERSONAL DELMINISTERIO DE EDUCACIÓN
TITULO V
DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS

1.- El servidor tiene derecho a tres (3) días de permiso con goce de remuneraciones por motivos personales, el mismo que será concedido por su jefe inmediato superior.
2.- El trabajador tiene derecho al descanso de un día por su onomástico. Si tal día coincide con sábado, domingo o feriado no laborable, el descanso se hará efectivo el primer día útil siguiente.









Trabajadores públicos protestan contra ley de servicio civil

 

 

  Trabajadores públicos de Cusco salieron por las calles de la ciudad para reiterar su rechazo al proyecto de Ley de Servicio Civil, que este miércoles se debatió en el Congreso de la República.


Roy Montaño, secretario de la Federación Regional de Trabajadores Administrativos del Sector Educación (FERTASE), indicó que se ha dialogado con los congresistas para exponer la situación que, a su criterio afecta la estabilidad laboral.
Las marchas cusqueñas se tornaron pacíficas a comparación de las de otras regiones, donde los trabajadores se crucificaron o desangraron como una medida extrema de presión. El presidente de la comisión de trabajo, Juan Díaz, señaló que se está modificando el proyecto presentado por el ejecutivo y admitió que el error fue no haberlo discutido antes con la ciudadanía.
Mientras el proyecto siga en debate, los trabajadores no cesarán sus medidas de lucha. Roy Montaño incluso afirmó que se contempla el inicio de un paro indefinido.
 





AMÉRICA NO FUE DESCUBIERTA FUE INVADIDA... EN AMÉRICA YA EXISTÍAN CIVILIZACIONES!!!

  

   LAS BASES ESTATALES EXIGEN LA DEROGATORIA DE LA LEY 30057



 







 






Teniendo pleno conocimiento los dirigente históricos DELGADOS Y VILLAGARCIAS Y SU CUPULA de  la  centésima cuarta disposición de la Ley N° 29951 Ley del Presupuesto del Sector Público para el año Fiscal 2013 que incorpora el concepto de INCENTIVO UNICO,  en el cuarto párrafo hace referencia, que mediante Decreto Supremo refrendado por el Ministerio de Economía y Finanzas se aprueban las normas reglamentarias que resulten necesarias para la mejor aplicación de la presente disposición. Asimismo, deróguense todas las normas que se opongan a la presente disposición”
Entonces, como es posible que la DICTADURA  ENQUISTADA EN EL CEN  PUDIERAN HABER AUTORIZADO a través de su ACTA DE TRATO DIRECTO que tiene fuerza de Ley al Ministerio de Educación se adelante con una decisión y disposición unilateral  de carácter administrativo de alcance  nacional de que los S/. 300 nuevos soles de las Asignaciones Especiales y Bonificaciones por Labor Efectiva tengan  que ser sustraídos del ámbito remunerativo y ser derivados al incentivo del CAFAE, con las consecuencias nefastas que a la fecha viene acarreando a los trabajadores de Lima Metropolitana que todos conocemos.
 


ANALISIS EL ACTA DE TRATO DIRECTO Y EVALUEN LA FECHA Y LA EXPEDICION DE LA R.M 034











 



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